拼音：wú zé dǐ xīn

釋義：又稱無責(zé)任底薪，是指勞動者在和用人單位簽訂勞動合同時規(guī)定的用人單位支付勞動者勞動報酬的方式。所謂無責(zé)任底薪，是指員工即使沒能完成用人單位所下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)也可以拿到該單位所規(guī)定的最低薪水，所謂責(zé)任底薪就是你必須得完成單位所規(guī)定的任務(wù)，如果一點...

用法提示：理解「無責(zé)底薪」時，先看它在句子中表示的人、事物、動作或狀態(tài)，再結(jié)合上下文判斷具體含義。

又稱無責(zé)任底薪，是指勞動者在和用人單位簽訂勞動合同時規(guī)定的用人單位支付勞動者勞動報酬的方式。所謂無責(zé)任底薪，是指員工即使沒能完成用人單位所下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)也可以拿到該單位所規(guī)定的最低薪水，所謂責(zé)任底薪就是你必須得完成單位所規(guī)定的任務(wù)，如果一點沒完成就沒有薪水，因此我們在 與用人單位簽定勞動合同時要提防公司提出的責(zé)任底薪，用人單位常常拿責(zé)任底薪這種模糊的概念來騙勞動者白白地爲(wèi)他們工作。無責(zé)任底薪指員工不用完成上級交代的任務(wù)指標(biāo)就能得到的薪水，員工對此不需要承擔(dān)任何責(zé)任，有一點「不勞而獲」的意思。