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領(lǐng)導(dǎo)者造句

領(lǐng)導(dǎo)者造句

更新時(shí)間:2026-06-15 03:56:27復(fù)制

好查造句頻道為您整理領(lǐng)導(dǎo)者造句大全,共168條例句,并補(bǔ)充領(lǐng)導(dǎo)者的常見(jiàn)用法、相關(guān)詞和搭配造句,適合學(xué)生、家長(zhǎng)和老師參考。

用法提示“領(lǐng)導(dǎo)者”可以放在句子中描述人物、事情或狀態(tài),造句時(shí)要讓前后語(yǔ)義自然連貫。

領(lǐng)導(dǎo)者造句

    1、我們的商場(chǎng)堅(jiān)持提供整體低價(jià)商品,并成為每天低價(jià)領(lǐng)導(dǎo)者,決不允許有比我們更低的售價(jià)。

    2、去年年末,廣東官員答應(yīng)調(diào)查腐敗指控,并且后來(lái)承認(rèn)了由抗議活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)者組成的烏坎民選政府,這讓烏坎村民喜出望外。

    3、反對(duì)派聲稱(chēng),他們已將政府軍逼回至拉斯拉努夫。他們說(shuō),攔截到的無(wú)線電通信表明,這些部隊(duì)是在收到其領(lǐng)導(dǎo)者,卡扎菲的兒子的命令后撤退的。

    4、對(duì)確有真才實(shí)學(xué)的人,領(lǐng)導(dǎo)者要?jiǎng)?chuàng)造條件讓他們發(fā)揮自已的才干。

    5、領(lǐng)導(dǎo)者的最重要的使命,就是迫使員工進(jìn)化。如果沒(méi)有進(jìn)化的機(jī)制和環(huán)境的話,相信員工都愿意生活在平淡舒適的環(huán)境里面,最后變成沒(méi)有戰(zhàn)斗力的羊。

    6、身為領(lǐng)導(dǎo)者,做出決策時(shí)一定要謹(jǐn)慎,以免一念之差,造成無(wú)法挽回的損失。

    7、創(chuàng)新是決定成為領(lǐng)導(dǎo)者或是跟隨者的關(guān)鍵。

    8、最后,與以?xún)r(jià)值為本的領(lǐng)導(dǎo)理論的差異之處在于,以?xún)r(jià)值為本的領(lǐng)導(dǎo)者更多地通過(guò)思想意識(shí)領(lǐng)域來(lái)振奮人心,依靠下屬對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者價(jià)值觀的堅(jiān)定共享和強(qiáng)烈認(rèn)同。

    9、權(quán)力并不是任何人任命和賦予的,而是工作流程賦予的,權(quán)威則來(lái)自于員工對(duì)你人格魅力的認(rèn)可與信服。領(lǐng)導(dǎo)者有了權(quán)威,你的團(tuán)隊(duì)就有了至高無(wú)上的執(zhí)行力。

    10、你是位心地善良活潑開(kāi)朗很有性格的女孩,你的出色工作能力定能使你成為一位優(yōu)秀的女領(lǐng)導(dǎo)者。祝事業(yè)早成,一生快樂(lè)!

    11、盡管身體不好,偶爾還有出人意料之舉,但他仍是一位勇敢而且目光遠(yuǎn)大的領(lǐng)導(dǎo)者

    12、領(lǐng)導(dǎo)者的角色:在人民面前是公仆,在工作面前是表率,在腐敗面前是利劍。

    13、所有的規(guī)矩都是領(lǐng)導(dǎo)者制定的;所有的規(guī)矩又常常是領(lǐng)導(dǎo)者破壞的。制定規(guī)矩時(shí),領(lǐng)導(dǎo)者要的是秩序;破壞規(guī)矩時(shí),領(lǐng)導(dǎo)者講的是“創(chuàng)新”。所以,正確的一面就總是在領(lǐng)導(dǎo)者那邊。

    14、當(dāng)人類(lèi)對(duì)于食物影響人體的知識(shí)大增后,毫無(wú)疑問(wèn)地,最早能夠利用這些新的營(yíng)養(yǎng)觀念的種族,或許可以減少疾病的威脅,延長(zhǎng)本身的壽命,并因而成為未來(lái)的領(lǐng)導(dǎo)者 hAo86.com

    15、領(lǐng)導(dǎo)者是能夠?qū)⒁蝗喝藥У剿麄冏哉J(rèn)為去不了的地方的人。

    16、作為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者,應(yīng)該深入基層,親歷親為,不能老是坐籌帷幄,在辦公室里發(fā)號(hào)施令。

    17、作為一名領(lǐng)導(dǎo)者之外,大眾眼中的他還是一個(gè)關(guān)心體貼的老師以及富有耐心的朋友。

    18、領(lǐng)導(dǎo)者的業(yè)績(jī)不在于個(gè)人干了多少,而在于能否把全體成員積極性調(diào)動(dòng)起來(lái)。

    19、做領(lǐng)導(dǎo)者和做你自己是同義詞。就這這么簡(jiǎn)單,也是這么困難。

    20、第一代創(chuàng)業(yè)的企業(yè)家都把工作當(dāng)事業(yè)來(lái)做,而一般領(lǐng)導(dǎo)者只是把自己當(dāng)作職業(yè)經(jīng)理人,或把工作當(dāng)作謀生的手段,這就有可能出問(wèn)題,也容易出問(wèn)題。在基業(yè)常青的企業(yè)中,怎樣讓職業(yè)經(jīng)理人把企業(yè)當(dāng)作事業(yè)來(lái)做,是一個(gè)核心問(wèn)題。

    21、哈伯德:我常常告訴學(xué)生,要成為一名成功的領(lǐng)導(dǎo)者,有三件事是你們必須要做的:分析、決策和統(tǒng)率。

    22、管理者須是一位領(lǐng)導(dǎo)者,他須了解他與他的屬員的工作如何與系統(tǒng)契合,系統(tǒng)的最隹化是領(lǐng)導(dǎo)者的第一要?jiǎng)?wù)。

    23、需要進(jìn)行由管理者向領(lǐng)導(dǎo)者的角色變遷教育,管理者是因人成事的,重要的是這個(gè)"人",如果能將注意力放在人上,角色變遷就成功一半了。

    24、作為領(lǐng)導(dǎo)者,一個(gè)人必須具有表達(dá)清楚準(zhǔn)確的自信,確信組織中的每一個(gè)人都能理解事業(yè)的目標(biāo)。

    25、莫斯科人一味地隨聲附和伊利亞安德烈伊奇羅斯托夫也屬于他們之列,在一段短時(shí)間內(nèi),缺乏言論的領(lǐng)導(dǎo)者,對(duì)于戰(zhàn)爭(zhēng)尚無(wú)明確的見(jiàn)解。

    26、黨是現(xiàn)代化宏偉藍(lán)圖的設(shè)計(jì)者,也是這場(chǎng)偉大的歷史變革的領(lǐng)導(dǎo)者和中流砥柱。

    27、這種新概念能夠潛在地影響大多數(shù)出版業(yè)務(wù),創(chuàng)建新的領(lǐng)導(dǎo)者并消滅舊的。

    28、對(duì)每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者來(lái)講,指揮的目的是根據(jù)企業(yè)的利益,使他單位里的所有的人做出最好的貢獻(xiàn)。亨利·法約爾。

    29、在實(shí)際生活中,必須有人充任領(lǐng)導(dǎo)者來(lái)決定如何經(jīng)營(yíng)一家企業(yè)。

    30、在權(quán)力影響力的產(chǎn)生中,領(lǐng)導(dǎo)者必須具有一定的職位以及行使權(quán)力的能力。

    31、戴斯是牛頭怪們經(jīng)驗(yàn)豐富的領(lǐng)導(dǎo)者,他打過(guò)的仗多到連自己都記不清。

    32、領(lǐng)導(dǎo)者真正的角色,是能夠?qū)⒉煌娜撕筒煌囊亟Y(jié)合在一起。杰出的領(lǐng)導(dǎo)者都有意識(shí)地建構(gòu)自己的生活。他們不只是演員,還是編劇,每一位都用自己的方式改造了周?chē)沫h(huán)境。

    33、領(lǐng)導(dǎo)者的修為決定事業(yè)的大小。

    34、寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來(lái)啟示:經(jīng)驗(yàn)和智慧并非人皆有之,卻能成就出色的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者。企業(yè)組織如何促進(jìn)下一代領(lǐng)導(dǎo)人的成長(zhǎng)?

    35、領(lǐng)導(dǎo)者們對(duì)于企業(yè)會(huì)做出后來(lái)結(jié)果是錯(cuò)誤的預(yù)先判斷。

    36、這個(gè)主要由普什圖人參與的小集團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)者是哈基姆拉?摩薩德,他領(lǐng)導(dǎo)的巴基斯坦塔利班團(tuán)結(jié)運(yùn)動(dòng)因幾十起自殺性爆炸時(shí)間和其他攻擊而飽受譴責(zé)。

    37、教師集體的統(tǒng)一是最有決定性的一件事情。就是最年輕、最沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)的教師,如果在統(tǒng)一的、精誠(chéng)團(tuán)結(jié)的集體里,有很好才能的領(lǐng)導(dǎo)者來(lái)領(lǐng)導(dǎo),那么,跟任何一個(gè)與教師集體分道揚(yáng)分道揚(yáng)鑣的有經(jīng)驗(yàn)、有才能的教師比較起來(lái),也要作出更多的事情來(lái)。

    38、在面對(duì)面互動(dòng)的情況下,被視作領(lǐng)導(dǎo)者的都是沒(méi)有社交焦慮的參與者上海翻譯公司。

    39、一流領(lǐng)導(dǎo)者統(tǒng)一員工的思想,二流領(lǐng)導(dǎo)者統(tǒng)一員工的行動(dòng),三流領(lǐng)導(dǎo)者統(tǒng)一員工的形象。

    40、理性和判斷力是作為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者的基本素質(zhì)。

    41、你手下的領(lǐng)導(dǎo)者們都應(yīng)該知道如何進(jìn)行橫向合作以消泯信息孤島嗎?

    42、明智的領(lǐng)導(dǎo)者,雖實(shí)權(quán)在握,寧可備而不用,更不會(huì)炫耀權(quán)勢(shì)。

    43、今天該公司是一個(gè)鋼鐵金屬機(jī)械,它不僅涵蓋了鼓桶和水桶植物也鍍錫板容器制造機(jī)械廠范圍內(nèi)的領(lǐng)導(dǎo)者

    44、一開(kāi)始就講賞懲是犯了先后秩序顛倒的錯(cuò)誤,不知事情的輕重緩急,背道而馳的人,他們只配當(dāng)部屬,沒(méi)有資格做領(lǐng)導(dǎo)者

    45、成為提供打印耗材消費(fèi)產(chǎn)品和服務(wù)的世界領(lǐng)導(dǎo)者之一。

    46、缺乏經(jīng)驗(yàn)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者容易錯(cuò)誤的判斷他所面臨的形勢(shì),沒(méi)有白手起家的心態(tài),工作中固然出色,但在利益分配上要求高薪和所有的津貼,對(duì)最初的報(bào)酬相當(dāng)計(jì)較,自大和貪婪的驅(qū)使,很容易使得企業(yè)組織在創(chuàng)業(yè)初始階段就遇到難以克服的瓶頸。

    47、領(lǐng)導(dǎo):就是領(lǐng)袖和導(dǎo)師。領(lǐng)導(dǎo)者的價(jià)值,在于把追隨者培養(yǎng)成領(lǐng)導(dǎo)者

    48、馬蒂斯象拉斐爾,是一個(gè)天生的領(lǐng)導(dǎo)者,他教導(dǎo)并鼓勵(lì)其他畫(huà)家,而畢加索則是米開(kāi)朗基羅,用他的力量來(lái)抑制其他畫(huà)家,是一個(gè)天生的沙皇。

    49、凡是領(lǐng)導(dǎo)者,他一定以身作則;他用行動(dòng)管理,他不用口頭管理;他領(lǐng)導(dǎo)使命,他不只是領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo);他領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)大于個(gè)人目標(biāo)。

    50、成功的卓越的領(lǐng)導(dǎo)者必須有自己獨(dú)特的思考方式,在遇到阻力的時(shí)候,必須有自信。

    51、一位韓國(guó)著名生物學(xué)家說(shuō),亞洲在干細(xì)胞研究領(lǐng)域的潛力巨大,并且亞洲正打算成為世界克隆技術(shù)的領(lǐng)導(dǎo)者,但是這取決于亞洲各國(guó)的合作。

    52、他們將站在市場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)者一邊而不是最火熱的技術(shù)一邊,他們會(huì)尋找持續(xù)的改進(jìn)而不是激進(jìn)的范式轉(zhuǎn)換。

    53、習(xí)慣是一個(gè)人思想與行為的領(lǐng)導(dǎo)者

    54、一個(gè)業(yè)務(wù)出身的領(lǐng)導(dǎo)者,不管他的業(yè)務(wù)能力有多強(qiáng),如果創(chuàng)業(yè)若干年后他在專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的動(dòng)手能力上仍然是自己的團(tuán)隊(duì)中最出色的,那他一定不是一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)者。因?yàn)楹玫?b class="special">領(lǐng)導(dǎo)者是靠判斷力、靠制訂和管理標(biāo)準(zhǔn)吃飯的,有什么樣的判斷就會(huì)有什么樣的產(chǎn)品,有什么樣的標(biāo)準(zhǔn)就會(huì)有什么樣的人才。

    55、在無(wú)產(chǎn)階級(jí)革命事業(yè)中,他們是堅(jiān)定無(wú)畏的領(lǐng)導(dǎo)者;在父母跟前,他們也是扇枕溫被的孝子。

    56、的泵?是一種創(chuàng)造性的和創(chuàng)新的高壓泵的設(shè)計(jì)和定制設(shè)計(jì)的抽水系統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)者,提供真正價(jià)值的市場(chǎng)。

    57、有部分企業(yè)家是技術(shù)出生重實(shí)干輕表達(dá),溝通能力,尤其是發(fā)揮作為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該具有的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范和振奮人心的影響力。

    58、總部位于瑞士的汽巴是世界精細(xì)化工業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者之一,致力為客戶(hù)的出去產(chǎn)品提供附加值效能。

    59、善于發(fā)現(xiàn)人才,團(tuán)結(jié)人才,使用人才,是領(lǐng)導(dǎo)者成熟的主要標(biāo)志之一。

    60、真正的領(lǐng)導(dǎo)者不是要事必躬親,而在于他要指出路來(lái)。

    61、最容易使人上當(dāng)受騙的言聽(tīng)計(jì)從、唯唯諾諾的人:我寧愿用那種脾氣不好,但敢于講真話的人,作為領(lǐng)導(dǎo)者,你身邊這樣的人越多,辦成的事也越多。

    62、管理者須是一位領(lǐng)導(dǎo)者,他須瞭解他與他的屬員的工作如何與系統(tǒng)契合,系統(tǒng)的最隹化是領(lǐng)導(dǎo)者的第一要?jiǎng)?wù)。

    63、近日,全球卓越廚房文化的領(lǐng)導(dǎo)者,擁有百年歷史的頂級(jí)廚房設(shè)備品牌瑞士弗蘭卡,宣布其位于上海文定生活廣場(chǎng)的旗艦展廳開(kāi)業(yè)。

    64、教育就是社會(huì)改造,教師就是社會(huì)改造的領(lǐng)導(dǎo)者。在教師手里操著幼年人的命運(yùn),便操縱著民族和人類(lèi)的命運(yùn)。

    65、首領(lǐng),先兆,作為領(lǐng)導(dǎo)者或?qū)ξ磥?lái)趨勢(shì)作出指示的人或事。

    66、正是因?yàn)閳?zhí)著于將板子打在基層單位以及領(lǐng)導(dǎo)者身上,才勞而無(wú)功,規(guī)范來(lái)整頓去,卻規(guī)范整頓成了沉疴宿疾。

    67、領(lǐng)導(dǎo)者重視什么,就強(qiáng)調(diào)什么并以身作則做到它。如果一個(gè)部門(mén)經(jīng)理天天遲到,然后告訴他的員工按時(shí)上班多么重要,我相信沒(méi)有一個(gè)員工會(huì)發(fā)自?xún)?nèi)心相信他說(shuō)的話。

    68、因了領(lǐng)導(dǎo)者的不對(duì)等不交流不公開(kāi)不透明,因了領(lǐng)導(dǎo)者人自為政人亡政息主觀隨意,才有了“還是制度靠得住些”。

領(lǐng)導(dǎo)者造句問(wèn)答

領(lǐng)導(dǎo)者怎么造句?

我們的商場(chǎng)堅(jiān)持提供整體低價(jià)商品,并成為每天低價(jià)領(lǐng)導(dǎo)者,決不允許有比我們更低的售價(jià)。

領(lǐng)導(dǎo)者是什么意思?

“領(lǐng)導(dǎo)者”是一個(gè)常用表達(dá),具體意思可結(jié)合上下文理解。

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